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全球最大网赌正规平台党委 落实省公安厅 “巡视意见”的情况汇报

资讯来源: 发布日期:2015-10-08 15:38:30 浏览次数:

全球最大网赌正规平台党委落实省公安厅 “巡视意见”的情况汇报

省公安厅巡视回访工作组:

公安厅党委巡视组对三大网赌正规平台进行巡视后,提出了七大方面问题和25条整改意见。2013年8月12日省政府党组成员、公安厅党委书记、厅长郑为文同志高度重视,作出重要批示:“望按整改措施责任到分管校领导和责任单位主要责任人,并跟踪调度推进,确保整改目标如期按质实现。”

2013年8月19日余升淮书记主持召开学院党委会,认真学习领会郑为文同志的重要批示精神,对整改措施逐一明晰,责任分解到7名分管院领导和17个相关责任单位和责任人,按照郑为文同志的要求认真抓好落实。下面从三个层次对相关整改落实情况向巡视组做汇报:

一、已经落实好的工作

(一)针对学院的发展定位,在广大教职工中形成共识不够,党委的引导力有待进一步加强的问题,学院通过以下几项工作落实到位

学院党委认为,学院的发展定位,尤为重要,这里包括2个层次,一是办学方向的定位,二是运行机制的定位。第一个层次包括6个:方面:第一是办学类型,即教学型高校的定位;第二是办学层次,大家现在是本科为主、兼顾专科、条件成熟时申办警务硕士的定位;第三是培养目标,第四是服务面向,第五是学科建设,第六是办学规模。对运行机制的定位,是办“总队”还是办“高校”的问题,从党委到中层干部,大家的共识一致,大家要按照高校的办学规律来运作,“总队”是用来解决教师的公务员身份,是“壳”,警院是实体,这也切合了公安部对此问题的要求。学院主要从以下6个方面进行了落实。

1、学院宣传处将上级文件以及上级党委指示精神作为学院党委中心组和广大师生集中学习的内容,使有关文件精神深入人心,促进全体师生办学共识的形成。

2、由副院长蒋熙辉同志牵头组织的关于三大网赌正规平台办学方向中存在的问题专题调查组,作了专题调研。于2013年11月12日形成了《关于全球最大网赌正规平台办学方向中存在现实问题及其解决的意见和建议》的调研报告,目前正报党委审定。

3、学院的发展定位形成后,宣传处充分利用校园各类宣传媒体,对学院发展定位集中时间进行广泛宣传。

4、院领导就学院发展定位不定期地对分管部门进行重点宣讲,各部门班子成员经常宣讲,学院通过青年教师培训班、教代会等多种形式进行宣讲,使学院的发展定位深入人心。

5、学院党委坚持围绕学院发展定位做决策,积极推动实现学院发展目标。认真处理好办总队和办院校的关系,坚持把学历教育与培训教育并重发展,把学院建设成为教学型本科高校。围绕学院办学目标,做好长期规划,各职能部门做好工作计划。集中精力,努力工作,加强管理,强化工作协调与督办力度,推进学院发展目标的实现。

6、学院围绕办学目标,制定了学院“十二五”中长期事业发展规划,学科建设、人才队伍建设和校园基本学问建设规划、信息化建设规划五个子规划,以及十一个部门规划。学院已从2013年11月开始,启动由纪委监察室牵头,组织人事处、教务处、学工处和院办参加组织的,旨在提高工作效能,促进共识形成的月通报制度。工作督办也在以往工作基础上加大了力度。学院和各部门工作基本做到了长期有规划,年度有计划,部门有工作目标,学期有检查,过程有督办,延误有通报。规范、有序的工作状态渐行渐浓。

(二)针对引领学科和专业发展的拔尖人才较为缺乏,师资队伍水平有待进一步提高的问题,学院通过以下几项工作进行落实

作为高校规划的重中之重,人才引进计划是一个持续的过程,近2年,大家秉承“引进是重点,培养是关键”的宗旨,从7个方面进行了落实。

1、制定了人才引进计划。根据学院的发展需要,大力扶植优势学科,确定若干领域,筑巢引凤,引进一批高素质、高学历教学科研人才。严格控制后勤保障及行政管理人员的规模。学院已引进海归博士2名,国内博士8名。学院制定的2014年引进20名博士,12名硕士的人才引进计划,通过人事厅网站发布后,正在接受众多应聘者的报名。

2、加强对教师队伍的培训。通过提高学历、进修培训、学术交流、项目资助、实践锻炼等方式,完善教师常识结构和能力结构。认真贯彻公安部《关于公安院校教师参加公安业务实践和选聘公安机关业务骨干到公安院校任教的暂行办法》,有计划地安排教师到基层一线调研和锻炼

3、认真落实教育部《关于新时期加强高等学校教师队伍建设的意见》和我省“教师发展计划”的精神,致力于提升青年教师教研水平、发展青年教师专业素养。2013年组织教师参加各类培训479人次。

4、通过提高学历、进修培训、学术交流、项目资助、实践锻炼等方式,完善教师常识结构和能力结构。2013年学院先后选派8人到国内外高校访学,派出30余人参加国际间的交流,有11人在职攻读博士提升学历学位,27人参加实践锻炼并全程跟踪锻炼状态,派出10人参加公安院校骨干教师培训,由周忠伟院长牵头,派送7人送教西藏,1人援藏一年。

5、为积极探索公务员身份的教师管理办法,学院拟定的《全球最大网赌正规平台绩效考核办法》、《全球最大网赌正规平台专业技术岗位设置及聘任管理办法》、《教师教学工作量认定办法》和《全球最大网赌正规平台教学部门及专任教师绩效考核细则》,已反复修改。目前正在进一步征求修改意见阶段。

6、为了鼓励三大网赌正规平台广大教学科研人员积极参加科研活动,多出高层次高水平的科研成果,提高学院的学术档次,扩大学院在学术领域的影响,为学院发展做贡献,学院出台了《全球最大网赌正规平台科研成果评估指标体系(社会科学)》,修订了《全球最大网赌正规平台“重大科研成果奖”奖励办法》赣警院字[2011]41号,其中就对各项重大科研成果的明细进行了规定。此项办法的出台后,三大网赌正规平台省级奖项获奖及重大科研成功奖项增加,许多教师科(教)研课题、论文、调研报告等获奖或被被EI收录或被省领导采纳并作出批示。

7、制定了首席教授岗位管理办法,首席教授不担任行政职位,3年为一周期,负责带科研团队,完成一定的科研任务,经过考核合格,每年给予3万的岗津贴位,每年5万的科研经费。这样可以使教师的发展途径更广,从而引导教师专心钻研知识,而不是一味地盯住调研员副调研员等职位,不仅如此,还可以在科研上提升学院的科研实力。

(三)针对学科的发展要立足公安专业,与公安关联的专业要适度发展的问题,学院通过以下几项工作进行了落实

1、学院已经制定2010-2015年学科专业发展规划,立足做强做精公安专业,同时向公安相关专业,如公共安全方向适度发展,相关学科专业体系的雏形已开始显现。学院现有11个本科专业,6个公安专业,5个与安全产业相关的专业,使三大网赌正规平台走与其他普通本科院校不同的差异化发展道路。

2、2013年4月13日,大家提前一年通过了学士学位的授予权,这也是本科办学质量的全面检查,事实证明,大家达到了本科办学的规范要求。根据厅巡视组意见和学院党委的要求,教务处调整了专业教学计划,加大了警察基本技能、基本常识、体能素质的训练。各课程的开设严格按照学院教学要求完成,达到课程教学目标,与专业培养方案中的专业培养目标相适应。

3、按照公安工作发展和人才培养改革的新要求,调整和完善培养方案、教学大纲、考核标准和教学质量监控体系。注重强化学生的职业道德、职业素养的教育以及警察养成教育。加大警察基本技能、基本常识、体能素质的训练。

4、在改革人才培养模式的同时,按照本科教育评估的要求,在完善和改革教学质量保障体系及有效监控上下功夫,开展专业教学质量评估,建立教学质量标准体系、教学质量监控体系,并编写质量评估报告,为人才培养目标的实现提供制度和机制保障。

5、加强了电子证据实验室的建设,目前设备采购计划已全部完成,基建办也已于2013年12月30日对实验室装修项目进行了公开招标。安全管理系的同志已开展了电子取证与司法鉴定工作,2013年度完成了5起司法鉴定案件,为公安机关办案服务提供咨询十余次。

(四)针对优化后勤服务,提高保障水平的问题,学院通过以下几项工作进行了落实

1、强化食堂监管工作,院长办公会至少每半年专题研究校园食品安全问题,并且专门成立了食堂监管科,4名工作人员专职监管食堂,总务处召开食堂经营业主会议,组织其学习教育行政部门、食品监管部门的文件精神;协助食堂对从业人员进行了健康体检和办证工作;检查原材料采购索证工作、严格监督食堂对餐饮具的消毒、抽查食堂对食品的留样、加强了对食堂餐厅内外卫生的监督;每天对食堂食品加工、制作进行日常检查;定期引导食堂接受社会职能监管部门检查,邀请南昌市食品化妆品监督所专业人员来学院对食堂员工进行了技能培训;组织市场调查和走访了解友邻学校食堂的经营状况。

2、努力破解食堂监管过程中的难题,力争做到餐饮质量和就餐环境师生满意。

3、完成了教工食堂和培训学员食堂的建设工作,2013年9月已经投入使用。

4、学院给予适当专项经费,用于食品安全监管人员的学习、技能培训和对外联系,激发其工作积极性。提高管理人员的综合素质和业务技能。

5、加强民主监督,充分发挥学生组织和教工代表的作用,不定期组织学生和教工代表抽查食堂的经营情况。

6、完善物价调控机制,在市场物价明显上涨的情况下,启动平抑食堂饭菜价格的机制。已制定食品价格监管办法。学院也安排了平抑食堂饭菜价格基金。一旦遇到物价明显上涨,可随时启动平抑物价机制。

7、督促食堂利用暑假的时间、对破损陈旧的设施进行改造维修。截止目前,学生食堂暑期按食品药品监管部门制定的小吃摊点建设规范进行改造,基本符合要求。

(五)针对建立教官队伍问题,学院通过以下几项工作进行了落实

1、积极争取了厅党委支撑,面向全省公安机关在职和离任退休的优秀领导干部、业务骨干选拔专职或兼职的教师教官。同时,积极面向社会相关领域选聘优秀干部和专家学者担任兼职教师教官,充实教师队伍。

2、加强了学院与公安机关和社会相关领域的交流与合作,学院制定了《全球最大网赌正规平台驻校教官聘任办法》和《全球最大网赌正规平台聘请校外人员管理办法》。在厅党委支撑下,面向全省公安机关在职和离任退休的优秀领导干部、业务骨干以及相关领域专家学者聘任了一批兼职的教师教官。学院现聘有驻校教官11人,客座教师及教官120余人。客座教授或教官来院授课46人次,驻校教官为本科生做专题授课12门次。大大充实了三大网赌正规平台的教学力量。

3、加强了学院与公安机关和社会相关领域的交流与合作,学院制定了《全球最大网赌正规平台驻校教官聘任办法》和《全球最大网赌正规平台外聘教师管理办法》, 规范了外聘教师管理工作,请进来充实师资队伍。同时,学院积极为公安机关提供智力支撑,2013年为公安实战部门送教30余人次,教师参加公安实践锻炼27人次。

二、正在落实,需要常抓不懈的工作

(一)根据高校的4大功能,即人才培养、科学研究、服务社会和学问传承,针对自身资源优势利用不够,服务经济社会发展与公安工作的力度有待进一步加大的问题,学院通过以下几项工作正在进行落实

根据郑为文厅长提出的公安工作“8个如何”(8个瓶颈问题),三大网赌正规平台依此把这8个问题,专门拿出经费作为三大网赌正规平台课题进行了招标,教师组成团队通过投标获得了这8个课题的立项。大家打算以此为契机,为公安厅领导在解决一些类似的瓶颈问题,提供大家的智力支撑,把大家服务于公安机关的工作做到实处。三大网赌正规平台还根据法制江西建设的要求,分解了7项基本工作,一是在培训中如何灌输法治理念;二是根据《刑事诉讼法》修订后的审讯问题,即“镜头下的审讯技能”;三是针对特殊警情的处理,大家提出了 “持枪技能合格证”方案(枪支使用的法律法规、用枪技能、枪支管理和使用的心理素质)等7项基本工作。

三大网赌正规平台准备在以下5个方面常抓不懈。

1、在结合时代发展的新要求和警务改革的新趋势,积极组织申报院级、省级和国家级有关课题方面: 2013年的课题立项数明显增加,各类省级课题有41各项目获准立项。

2、在加强学科建设方面,先后起草了《全球最大网赌正规平台十二五学科建设规划》、《全球最大网赌正规平台院级重点学科建设管理办法(试行)》,进一步发挥重点学科的龙头作用,建设一批省级和院级重点学科。各学科均增强了服务社会的理念和能力,一批高校在产学研结合方面取得重大成效,不少学科能充分发挥自身特色及优势,主动服务江西经济社会发展,积极为产业和行业科技进步作贡献。

3、在推进与省市县公安机关、警种建立协作关系方面,及时调整科研工作的方向和重点,突出前瞻性、战略性、应用性课题研究,积极为公安工作提供理论研究成果和实战工作引导。

4、组织讲师团送教下基层,帮助提高各设区市警校和教官队伍素质。针对警察执法技术含量高的特点进行培训和规划,比如枪支使用教官的设置,大家建议由省厅牵头,每个县(区)至少配置3名教官。在司晋督培训中,用枪培训保证在3至5天,才能颁发持枪合格证。至于获得了持枪合格证的,是否配发枪支,则由政工部门审查。

5、认真抓好体改班的民警教育培训工作。加强课程体系和教学内容的设计,使培训工作更有针对性,更具实战性。

(二)针对学院管理存在一定程度的松懈,党委决策实行力有待进一步增强的问题,学院通过以下几项工作正在进行落实

针对学院实行力 “推、拖、懒、散” 的现状,大家提出了学院工作目标化,目标责任化、部门化,人员化。大家从2013年开始实施了学院工作要点分解到各部门,部门分解到人头的工作思路。

1、尽快建立和完善学院各项规章制度,实现以制度管人管事。按照学院2013年工作计划,今年是加强规章制度建设,全面试行学院修订规章制度的年份。计划在明年初基本建立学院有自身特色的本科警察院校的制度体系。大家通过“三定”工作方案明确了各部门,各人的具体职责,对工作进行量化,比如每年3月份的教代会,通过教职工代表近百件提案的方式,为解决责任的落实问题提供了良好的畅通渠道;还具体应用电子考勤等方式对每一位教职员工进行管理,并作为年终考核的重要依据。

2、针对大学管理的“党委领导、院长负责、教授治学、民主管理”原则,三大网赌正规平台建立了院长负责制责任体系,提高决策的实行力。合理配置责权利,明确院班子、系部职权,加强学院的层级管理,提高行政效能。对党委部署的工作落实不到位的,要追究系部领导和分管院领导的责任。

3、创造条件,收回学生食堂,由学院自主经营,从根本上解决监管难等问题,更好地维护广大师生的切身利益。据了解、有些高校之前采取BOT模式运作的食堂,都因监管难、问题多,师生反映强烈而全部收回。这项工作院后勤管理处已经做过调研,拟在2014年正式向学院党委提出收回食堂、改变BOT模式进行现状的建议。

(三)针对警务化管理制度的问题。学院通过以下几项工作正在进行落实

1、加大了统一组织协调的力度,学生处与系部学工部门、学管与其他部门的协同联动加强。制定了《全球最大网赌正规平台学生大队及政治引导员考核实施细则》、《全球最大网赌正规平台学工值班规范》、《全球最大网赌正规平台学生大队及政治引导员考核实施细则》等制度。

2、开展纪律作风强化教育活动,开展学生干部培训班学习、纪律作风强化周,进行了各类思想政治教育主题讲座,在管理中突出了警察忠诚教育、道德法纪教育,把德育渗透于教育管理中。推进校园学问建设,制定推行“学工干部、优秀学生优惠观影计划”。

3、制定了《全球最大网赌正规平台中队政治引导员(班主任)管理办法》。每周召开大队长工作例会、每中队配备一名政治引导员,周日晚对引导员下中队组织点名并将到位情况进行全院通报,要求引导员做好中队建设,继续强化学工干部主动服务意识,下中队、下教室、下寝室,关心关注学生的学习、生活、工作,掌握了解学生的思想动态。定期召开了学生代表座谈会,倾听学生的意见建议,及时了解学生在学习生活中遇到的问题和困难,积极回应学生在成长成才中的诉求、呼声,帮助学生解决在学习、生活、工作中碰到的问题和困难。继续及时掌控学生的思想动态,建立学生情报网络和应急机制,及时妥善的回答、解决学生的问题。

4、在推进警务化管理中,按照“四个统一”的总体要求进行落实,制定了《全球最大网赌正规平台星级中队评定办法》、《全球最大网赌正规平台学生综合素质考评办法》。强化了警务化管理,加大了日常监督、引导,统一了全院号令。加强了三大网赌正规平台学生督察队的工作建设,制定了《全球最大网赌正规平台学生督察工作条例》,于早、中、晚对学院学生的到课、就餐、晚就寝以及警容风纪进行督察,并按周全院通报督察情况。为下步军训工作和警务化管理打下扎实基础。根据院领导批示,成立“全球最大网赌正规平台军训教员集训队”。

5、建立师生信息员网络系统。教工中的信息员要将掌握的有关信息及时告知有关领导和宣传处,学生中的信息员要把发现的问题和掌握的情况及时向系领导、学生处和宣传处汇报。

6、建立健全信息舆情收集研判制度和建立校园维稳应急机制。

(四)针对校园基本建设遗留问题较多的事实,通过以下几项工作正在进行落实

1、对新校园基本建设项目要组织全面审计。明确要求,分清职责,认真履责。进一步明确相关部门的工作职责,采取强有力的措施推进履责,该核实的核实、该签字的签字,配合好审计工作。

2、对资料缺失工程项目的审计,由基建部门进行整理分类,并根据工程的实际情况提出初步书面处理意见,报遗留问题处理小组研究,提出具体意见报学院党委决定。

3、 关于合同金额远低于施工单位结算额的问题:建议严格按照国家相关规定、定额对施工单位所报结算进行审核,把施工图与竣工图、签证单相对照,找出金额增加的原因,查找出施工单位所报结算的增加项目。对超出图纸以外的增加项目,首先对其是否办理了相关手续、是否合理、有无资料相互佐证等进行审核,不符合相关规定及要求的,本着实事求是的原则,责成承建单位作出书面说明,再由基建办牵头,联合学院纪委、工会、造价咨询企业对增加项目进行现场复核,对隐蔽项目的复核由学院委托专业施工队伍进行现场开挖、复核。经复核,结算资料符合实际情况的,按结算资料计算,与现场实际不符的将复核结果提请遗留问题处理小组研究报学院党委会议审定,按会议决定进行计算。

4、为规范学院基本建设资金管理,有效控制建设成本,保证建设资金的安全、合理、有效利用,财资处已于2013年3月18日制定下发《全球最大网赌正规平台基建财务管理办法》(赣警院字[2013]12号)。该办法对基建经费支出的预算管理、资金的支付、基建项目的决算、审计,工程款支付程序等都作了严格规定。要求严格按照有关程序规定,厉行节约,降低工程成本,防止浪费,提高资金使用效益。

5、严格实行《全球最大网赌正规平台基建财务管理办法》,支付工程款先由基建办提出初审意见,财务处基建会计审核后,按程序报批。支付工程项目价款20万元(含)以上100万元以下的,经院长办公会讨论通过;支付工程项目价款100万元(含)以上的,经党委会讨论通过。支付工程款在工程决算审计前不得超过合同价款的85%。竣工决算未正式批复前,工程款一般控制在预算总值(不含甲方供材)的80%以内。

6、关于有的项目没有招投标文件、施工合同、图纸等,程序不规范等问题。建议仍按学院党委对此类问题的会议决定和省厅审计处的意见,本着实事求是的原则进行处理,相关手续不再补办。由施工单位据实形成书面说明材料,学院组成工作组对其说明材料的真实性进行调查,并将调查结果提请新校园建设工程遗留问题处理领导小组研究提出处理建议,再报学院党委决定。

7、审计中如发现问题,监察室应依法依规进行查处。并及时移送有关部门处理。

8、审计中如果发现有违反国家规定的财政收支、财务收支行为,依法应当给予处理、处罚的部门,审计处在法定职权范围内提出处理、处罚的建议报院党委决定;对依法应当追究有关人员责任的,向学院党委提出给予处分的建议;对依法应当由有关主管机关处理、处罚的,报经学院党委批准的同时报告上级纪委,并移送有关主管机关;涉嫌犯罪的,移送司法机关。

三、需要省厅协调有关方面给予相关政策才能解决的问题

(一)针对人才培养质量和入警率不高,社会声誉有待进一步提升的问题,学院拟通过以下几项工作进行落实

1、进一步落实2013年毕业生从警就业政策,保持入警政策的稳定性。争取有关部门加大民警招考方式的改革力度,提高专业成绩占考录成绩的比重。学院于2013年年初已经向省公安厅递交书面报告,提出了公安院校毕业生招警考试方面的具体整改意见。到目前为止,省公安厅没有正式答复,大家将进一步跟踪此项工作。

2、 2013年3月中旬,省公安厅政治部主任王跃辉同志和厅人事处领导听取了院长程小白同志、副院长周木岚同志关于公安院校毕业生从警就业等问题的汇报。会后,学院正式向省公安厅递交了关于调整和充实《<人民警察专业基础常识>考试大纲》相关内容的请示,并附上调整和充实后的《<人民警察专业基础常识>考试大纲》和《<人民警察专业常识>考试大纲》(公安类)。此项工作学院目前还在积极与厅政治部协调沟通之中。

3、学院当前毕业生就业状况

三大网赌正规平台是全省唯一一所公安院校,学校毕业生就业工作长期以来采取的是以“考录公务员(人民警察)”为主的主渠道就业,再加上其他灵活就业的“稳定+灵活”的就业J健

2014年,学院毕业生1498人,受以前年度招录人民警察编制没有落实到位的影响,江西省统一招录公务员职位中招录警察职位十分有限,仅200多个,三大网赌正规平台毕业生进入公安机关工作的主渠道不够畅通,学院毕业生就业工作遇到前所未有的压力。2013年下半年,江西省编办有一个意见,要求各基层公安机关用三至五年的时间“消化或冲抵”前几年扩招警察的编制,在这期间停止招收警察工作。省编办的意见事关未来几届公安专业毕业生的就业出路,事关他们能否顺利入警和从警问题。院领导对此高度重视,反复与省公安厅汇报,正式向省公安厅递交《关于妥善解决公院校毕业生招考警察有关问题的请示》,省公安厅领导对此也非常重视,已多次与省编办协调和沟通,郑为文厅长为此专题向省委省政府主要领导作了汇报,并引起了省领导高度重视,提出了解决问题的思路。

4、建议省公安厅在学院毕业生就业政策方面给予下列支撑

(1)、建立预备警官制,针对公安院校毕业生入警率低的现状,建议参照中国人民武装警察部队学院、公安海警学院的做法,在公安高等院校实行预备警官制,即学生“入学即入警”,毕业后,直接录用到各级公安机关工作。

(2)、建议参照部队院校招录培养模式,由省级人社、公安部门根据公安机关每年所需警力,按需招生、择优录用。公安专业学生毕业时由省公务员局、省公安厅和各市州公安机关单独组织公务员资格考试,设置淘汰率,合格者安排至公安机关就业;在按需招生、择优录用政策未出台之前,须根据公安机关的实际需求和公安院校公安专业毕业生现状,将开考比例降至1:2左右。对经济欠发达或边远地区可将开考比例降低至1:1.5或1:1.2,达不到开考比例的由省公务员局统一调剂。

(3)、鉴于江西省目前省编办“要求各基层公安机关用三至五年的时间‘消化或冲抵’前几年扩招警察的编制”的现状,学院已向省公安厅递交《关于妥善解决公院校毕业生招考警察有关问题的请示》:一是建议取消“冲抵或消化”的做法,从今以后从严控制我省现在民警规模,每年招警人数与自然减员人员相当;二是建议适度拉长“冲抵或消化”的时间,每年自然减员指标的20%用于“冲抵或消化”以前年度招警的编制,每年自然减员指标的80%用于招收新警。

 

(二)针对学院教学科研设施落后,办学条件有待进一步改善的问题,学院拟通过以下几项工作进行落实

1、组织力量,申报《中央财政支撑地方高校发展专项资金2013~2015年项目建设规划》,积极争取中央财政的支撑。

2、加强刑事科学技术应用重点实验室(省级重点实验室)和全球最大网赌正规平台公共安全研究中心(省级重点人文社科基地),充分利用好实验室和中心的积极作用。

3、继续做好省部共建,做好全国经济犯罪侦查民警的培训的同时办好《经济犯罪侦查研究》刊物。

(三)针对经费、装备保障严重落后、缺乏的问题,学院拟通过以下几项工作进行落实

1、积极争取有关部门合理核定公安院校的教育经费,通过提高培训收费标准、增加拨款数额等途径,确保经费足额保障。积极寻求主管部门省公安厅的支撑,充分发挥主管部门做相关部门工作的优势,通过多部门做工作,提高学院经费保障水平。

2、争取在省公安厅的全省中央政法转移支付经费里,安排警察学院部分教学科研装备经费,努力提高学院的装备保障水平。

3、三大网赌正规平台警用枪支和盾牌严重稀缺,参训民警训练的用弹量大增,三大网赌正规平台库存训练子弹量极少,而这些特殊物资在市场又采购不到,不能保障新形势下的训练要求。根据公安部武器专项训练的要求,特别是省厅要求培训班增加训练实弹的要求,三大网赌正规平台急需从省厅调拨或价拨培训用枪弹和盾牌等警用器材。

(四)针对学院债务负担(新校园建设基建债务还有2亿多元)较重的问题,学院拟通过以下工作进行落实

积极争取有关政策,再化解一部分债务。同时,学院要加强经费的管理,勤俭办校。财务部门按照学院党委的指示,主动加强与省财政等部门的沟通,2012年已经化解了学院全部的银行贷款债务。目前,对于没有化解的债务,财资处要加强与省公安厅、省财政厅的联系、沟通,财政部门已答应将学院的基建债务纳入全省公安机关基础设施债务化解范围。2012年以省厅警察训练总队的基础设施债务的名义纳入了全省政法机关基础设施债务化解范围,学院主动加强与省财政厅的沟通联系,及时掌握债务化解进度。目前,省财政已列入考虑范围。

(五)新校园审计工作问题,通过以下工作推进

    2006年,三大网赌正规平台启动新校园建设,在政府没有一分钱拨款的情况下,三大网赌正规平台克服重重困难,建成了新校园,完成了由老校园向新校园的整体搬迁。新校园建设一期工程的审计工作,在省公安厅审计处的组织下,按照审计法规和审计规范正有序地进行当中,但在审计工作确实也遇到了困难,如有的建设项目没有招标,有的项目没有合同,还有的项目没有监理等实际情况,不久前研究了一个综合处理办法正与审计处协商处理。研究了以下三个解决措施:

1、警院新校园建设一期工程的结算审计工作由省公安厅审计

处组织完成一审。一审结束后,由厅审计处根据厅领导指示,对一期工程有选择地进行二审。二审仍由厅审计处组织并由厅审计处负责重新招标产生审计企业,同时兼顾警院新项目的一审工作。一审的审计企业回避二审。

2、学院应制定一期工程审计流程图,以明确送审和审计时学内部各相关部门、厅审计处和审计企业的职责。

3、鉴于学院的实际情况,基建办对一期工程结算金额按流程要求签署送审意见,原则上工程有监理的,按监理审核的审核金额送审,工程无监理的,以施工单位的报送结算金额送审。如基建办对监理审核金额或施工单位的报送金额有疑义,可以向厅审计处提出向审计企业先期咨询。

 


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